Я – руководитель! Секреты топ-менеджеров. Дополнительные материалы и черновики
Гусейн Иманов
Top expert. Практичные книги для работы над собой
Перед вами дополнительные материалы и черновики к деловой книге и руководству по управлению "Я – руководитель! Секреты топ-менеджеров", написанные ex-Главой представительства международной корпорации Vestel по России, Беларуси и Казахстану.
Это уникальные материалы для тех, кто уже является руководителем или только хочет им стать.
[ul]сэкономит вам деньги – здесь собраны рабочие инструменты из более чем 100 книг по управлению;
сбережет ваше время – чтобы стать хорошим руководителем, достаточно прочитать эту книгу и внедрить все инструменты в свою работу;
сохранит ваши нервы – автор лично отработал все инструменты, оставив лишь то, что работает.[/ul]
Полную версию книги "Я – руководитель! Секреты топ-менеджеров" вы можете найти на Литрес.
Гусейн Иманов
Я – руководитель! Секреты топ-менеджеров. Дополнительные материалы и черновики
Предисловие или как правильно пользоваться книгой
Уважаемые коллеги! Как вы уже поняли, идея написать эту книгу возникла далеко не случайно. Несмотря на обилие деловой литературы, созданной в основном иностранными теоретиками от бизнеса, объективно – в наших реалиях их постулаты работают слабо либо не работают совсем. Нет на рынке четкой инструкции по управлению. Другая беда – слишком много драгоценного времени уходит на изучение ненужного материала и поиски действительно приемлемых советов и практичной выжимки.
Исходя из того факта, что одна из главных функций любого руководителя – наставничество с целью построения собственной эффективной и слаженной команды, которая приносит высокие результаты. Приглашаю поучаствовать Вас в создании действительно полезной и нужной книги для управленца. Это первая социальная бизнес-книга. Пусть она станет квинтэссенцией опыта реальных топов, готовых делиться своими правилами, примерами, пожеланиями во имя успешного Бизнеса с Большой буквы!)
1. Читаем;
2. Дописываем в пустые листы свои опытные заметки;
3. Возвращаем мне;
4. Получаем новую книгу заполненной с лучшими Вашими заметками и другими заметками уважаемых мною людей.
Итак,
Приветствую тебя, дорогой и очень дорогой Топ-менеджер.
Эта книга написана специально для тебя на основании многих прочитанных книг и большого опыта не только личного, но и многих успешных менеджеров и топ-менеджеров в различных отраслях.
В книге ты найдешь азы управления людьми, узнаешь, как получить максимальную эффективность для себя и своих подчиненных.
Как стать результативным менеджером и в то же время оставаться уважаемым человеком для всего коллектива.
Книга написана в стиле «своими словами», чтобы было приятно и непринужденно читать и сравнивать со своим опытом управления.
И я очень надеюсь на Ваши заметки, которые улучшат эту книгу раз в сто.
Перейдем к советам, которые я бы хотел дать для прочтения этой книги:
– Читайте не более 1 главы в день.
– Прошу критично относиться к каждой прочитанной фразе, но быть справедливым к автору. Еще раз напомню: чистые листы оставлены лично для Вас, пишите свою редакцию, делайте свои заметки, возможно именно они войдут в основную книгу.
– Подчеркивайте наиболее понравившиеся фразы.
– Практикуйте каждый день.
– Пусть книга всегда будет под рукой, там, где Вы обычно размышляете.
Удачи…
Введение. Для кого эта книга?
Я постарался сделать её универсальной, чтобы она помогла вам в любой ситуации. Особенно незаменимой она будет, если:
1. Вы – руководитель, который зашел в тупик
Вы за рулем, но не знаете, что делать и куда ехать. Всё вокруг в хаосе. Ваши подчиненные чувствуют это, выходят из-под контроля и насмехаются за вашей спиной. А вы в глубине души понимаете – они правы. Вы чувствуете себя на краю, зарплата задерживается, дома тоже все становится плохо. Работаете вы много, толку от этого нет, а свет в конце тоннеля скоро выключат.
2. Вас только что повысили
Вы отличный менеджер среднего звена, но никогда не имели своих подчиненных. Вы терзаете себя, потому что вам сложно проявлять жесткость к тем, с кем еще вчера были